News News (Hubui Dayiyi Araization) News (CorepocdePondente Liu Jinchao and Ge Miao) to deepen the reform of "great to do something" and implement the "improving the quality and efficiency" of government services in practical businesses, on September 17, Yang Jinqun, the main person in charge of Sui County Human Resources and Social Security Bureau, walked through the Social Security window of the County Government Center Clerk ", assisted Suizhou Water Group Sui County供水有限公司，通过个人经验“退休”，并以“零距离”解决了公司活动的问题。 “提交复杂材料的提交以及过程指南显然是足够的……”在安全处理窗口中，Yang Jinqun参与了整个业务处理过程，从提交在线身份信息和以标准方式填写退休表格，以评估该物品的养老金收益，并同时要求O o公司工作人员每一步的小费。为了回应企业报告的问题，例如“仅支持图像上传和业务开发查询的形式不容易理解”，后端审阅者和负责主管将立即聚集起来，以举行“现场办公室会议”，以快速开发围绕“确定提交和开放查询渠道的最初解决方案””。 “现在，处理'一站式'比以前更容易，但是在上传材料时，调整图像格式仍然需要一点时间。”面对公司工作人员的要求，Yang Jinqun立即回答：“我们将加快Lipu Security Datanan和Medical Insurance的连贯性和共享，在10月底之前完成材料提交材料，并真正实现“数据运行的时刻，并且企业运行更多，运行较低”。 “你不能坐在办公室里听报告。仅通过遵循公司流程，您真的就可以杨·金昆（Yang Jinqun）说，在下一步中，Sui County人力资源和社会保障局将在长期机构中升级“要陪同和处理的顶级干部”，每个月在不同行业中选择企业，每月专注于高频性业务活动，例如社会保障的付款和退休工作。同时，个人卡拉纳南斯（Karanasan）建立“瓶颈”，并实施“发现，解决一个，取消一个”，继续提高过程并缩短时间限制，有效地增强了企业的发展，并使“伟大的事情”从改革的目的变为观察到的实际经验。